La période ouverte depuis le 12 mars a entrainé beaucoup de changements dans les entreprises, aussi bien pour celles qui sont restées en activité que les autres. Aujourd’hui, le gouvernement a engagé un déconfinement qui s’avère très progressif. Les représentants du personnel sont donc encore plus sollicités, que ce soit sur les conditions de la reprise d’activité ou les perspectives économiques.

Dans ce contexte, Progexa souhaite utiliser le nouveau décret du gouvernement. Celui-ci permet une information-consultation des représentants du personnel dès lors qu’un point à l’ordre du jour est en lien avec des décisions qui ont pour objectif de faire face aux conséquences économiques, financières et sociales de la propagation de l’épidémie de Covid-19. Par exemple : l’employeur met en œuvre un Plan de reprise d’activité, veut modifier le DUER, mettre en œuvre une nouvelle organisation du travail…

Que ce soit pour vous aider à construire des propositions utiles pour les conditions de travail ou établir un diagnostic sur les perspectives économiques et d’emploi, les consultants de Progexa restent plus que jamais à votre disposition.